Directeur des Services Techniques en Collectivité H/F - 56

- Etablissement public local au service de l'ensemble des collectivités et établissements du département, le Centre de Gestion a vocation à accompagner les services publics du quotidien en leur apportant assistance et expertise en s'adaptant à la diversité de leurs territoires et domaines d'intervention.Le Centre de gestion recherche pour une commune située à 20km de Loudéac un directeur des services techniques. H/F

Le DST :

- Pilote les projets techniques avec méthode et structuration.

- Mobilise les équipes autour d'une vision partagée.

- Orchestre les investissements et veille à la qualité des réalisations comme à la satisfaction des usagers.

- Coordonne les opérations techniques en lien étroit avec ses équipes, les élus, les services et les partenaires extérieurs.

Missions :

Gestion technique et maintenance des équipements communaux :

- Établir le programme des interventions de maintenance courantes pour les bâtiments, les équipements techniques,

Préparer les consultations pour la partie technique (devis, mise en concurrence, négociations avec les entreprises)

- S'assurer des maintenances préventives et curatives,

- Assurer le suivi des contrats de maintenance et d'abonnement,

- Assurer une veille stratégique et réglementaire (ERP),

- Assurer le suivi et l'optimisation des consommations et de la tarification concernant l'énergie, l'eau et les véhicules.

Gestion et entretien des espaces verts :

- Établir le programme et interventions annuelles en lien avec le service espaces verts,

Suivre la gestion différenciée des espaces verts et des pratiques zéro-phyto.

Conduite et suivi administratif de projets :

- Élaborer ou participer à des projets d'aménagement, de construction ou d'ingénierie,

- Participer à la mise en oeuvre de projets communaux,

- Préparer et suivre le budget annuel des services techniques,

- Participer à l'organisation des manifestations initiés par la commune,

- Participer à la commission travaux et animer les réunions.

Encadrement d'équipe :

- Établir les plannings et donner les consignes de travail aux agents,

- Contrôler et vérifier le travail des agents,

- Gérer les plannings de congés et les absences.