Chef de Secteur GMS H/F - Cooperl
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Les missions du poste
Vous souhaitez rejoindre un groupe innovant avec de nombreuses perspectives d'évolutions ? Notre coopérative offre un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7700 collaborateurs, 3000 adhérents et des valeurs authentiques ancrées dans notre ADN !
Cooperl recherche ...Vous souhaitez rejoindre un groupe innovant avec de nombreuses perspectives d'évolutions ? Notre coopérative offre un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7400 collaborateurs, 2950 adhérents et des valeurs authentiques ancrées dans notre ADN !Leader sur le marché de la Charcuterie Salaison en Grande Distribution, notre coopérative souhaite renforcer son équipe commerciale Produits Frais Traditionnels (Coupe, Frais Emballés et Rôtisserie) et recherche un Chef de secteur GMS (H/F) pour les départements 22 et 29, et partiellement les départements 35 et 56.Vos Missions :Gestion d'un portefeuille clients, revente des assortiments nationaux et régionaux, pérennisation du volume d'affaires, prospection et conquête de nouveaux clientsAnimation de votre secteur, de part une présence proactive auprès des différentes enseignes de la GMSNégociation d'animations en magasinRemontée d'informations du terrain et mise en place d'une veille concurrentielle
Le profil recherché
Votre ProfilDe formation Bac +2, vous avez une première expérience minimum de 2 ans en grande distribution et idéalement dans la vente de produits frais (nous étudierons également des candidatures de chef de rayon frais expérimenté).Vous aimez les challenges et avez une envie débordante de signer des nouveaux contrats.Vous avez un excellent relationnel et un tempérament commercial. Vous saurez gagner la confiance de vos clients.Ecoute, pugnacité, force de proposition et curiosité sont autant de qualités qui vous permettront de réussir et d'évoluer au sein de notre coopérative.Véritable ambassadeur des marques, vous êtes quelqu'un de travailleur et de rigoureux.Le goût du challenge sera un vrai atout pour réussir dans ce poste ! Salaire et autres avantages :Salaire fixe + variable13è moisStatut Agent de maîtrise (10 RTT par an)Véhicule de fonction + pack commercial (téléphone, ordinateur, frais repas...)Intéressement et Participation bénéficesCSE Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une coopérative avec de fortes valeurs.Postulez dès maintenant, nous n'attendons que vous !
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Rigueur et méthode
- Veille concurrentielle
- Fidélisation des clients
- Force de proposition